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建湖縣航道管理站采勸三步走”促機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變
2015-07-16 
        

        為進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)效能建設(shè),促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,建湖縣航道管理站積極采勸三步走”措施,全方位查找自身存在的突出問題,促進(jìn)干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步提高辦事效率。

        上下對(duì)比“查”問題。組織干部職工開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)講課等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門關(guān)于效能建設(shè)的文件精神、規(guī)章制度,認(rèn)真查找單位及個(gè)人在工作中存在的突出問題,及時(shí)整改到位。

        內(nèi)外對(duì)接“尋”不足。組織干部職工深入涉航企業(yè)和服務(wù)對(duì)象開展調(diào)研,通過召開座談會(huì)、問卷調(diào)查等多種形式,深入了解民情,傾聽民聲,掌握群眾所想所盼,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點(diǎn)和空白點(diǎn),找出整改落實(shí)的辦法和措施。

        縱橫對(duì)照“找”差距。將征求到的意見和建議進(jìn)行梳理、匯總,在綜合分析的基礎(chǔ)上,確定需要集中整改的突出問題。與此同時(shí),結(jié)合全站中心工作和重點(diǎn)工作,通過落實(shí)責(zé)任,分解任務(wù),強(qiáng)化監(jiān)督在規(guī)定時(shí)限內(nèi)予以整改。

        

        
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