安徽進一步規(guī)范建筑工人實名制管理
2021-02-26 來源:安徽省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳 

  建市函〔2021〕154號

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局(城鄉(xiāng)建設(shè)局),廣德市、宿松縣住房城鄉(xiāng)建設(shè)局:

  為做好2020年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核迎檢工作,加快補齊短板,進一步規(guī)范我省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建筑工人實名制管理,確保實現(xiàn)在建項目建筑工人實名制管理全覆蓋,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、明確實名制項目管理人員范圍

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要將進入施工現(xiàn)場的建設(shè)單位、承包單位、監(jiān)理單位的項目管理人員全面納入建筑工人實名制管理范疇。按規(guī)定采集項目管理人員的基本信息、從業(yè)信息、誠信信息。項目管理人員包括項目負責人、技術(shù)負責人、質(zhì)量負責人、安全負責人、勞務(wù)負責人、總監(jiān)理工程師、總監(jiān)理工程師代表等人員。

  二、完善實名制項目管理人員信息

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要督促建設(shè)、監(jiān)理、施工等各方主體加快補充完善市級建筑工人管理服務(wù)信息平臺項目管理人員信息。對上傳全國建筑工人管理服務(wù)信息平臺項目出現(xiàn)未設(shè)置施工總承包單位項目經(jīng)理(注冊建造師)、已設(shè)置施工總承包單位項目經(jīng)理但非注冊建造師、未設(shè)置監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師(注冊監(jiān)理工程師)、已設(shè)置監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師但非注冊監(jiān)理工程師等情形的要督促施工總承包單位和監(jiān)理單位立即整改,未在3月底前進行整改的要采取約談、通報、行政處罰、記錄不良行為記錄等措施。

  三、建立實名制與資質(zhì)審批聯(lián)動機制

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要加快市級建筑工人管理服務(wù)信息系統(tǒng)與市級工程建設(shè)項目審批管理系統(tǒng)的信息互通共享,確保工程項目規(guī)模、造價等主要技術(shù)、經(jīng)濟指標數(shù)據(jù)真實有效。施工現(xiàn)場的技能工人在進行實名制登記時,要將技能等級等信息一并進行采集,技能工人基本配備要符合國家有關(guān)標準要求。未納入全國建筑工人管理服務(wù)信息平臺的項目業(yè)績以及在前一年有在建項目未達到施工現(xiàn)場技能工人基本配備標準要求的企業(yè),不批準其建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請。

  四、加強施工單位勞資員業(yè)務(wù)培訓

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要定期組織開展施工總承包單位、專業(yè)承包單位、勞務(wù)分包單位的勞資管理員《保障農(nóng)民工工資支付條例》等有關(guān)法律法規(guī)的培訓,確保持證上崗、定崗定責。企業(yè)新召錄的勞資人員開展崗位技能培訓按規(guī)定給予培訓補貼。

  五、加強在建工程項目監(jiān)管

  各市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要加強本市范圍內(nèi)在建項目的監(jiān)管。已經(jīng)完工的項目,要督促施工總承包單位一個工作日內(nèi)在建筑工人管理服務(wù)信息系統(tǒng)中將項目“在建狀態(tài)”調(diào)整為“完工狀態(tài)”;建筑工人離場時間超過一周以上以及已經(jīng)辦理離場手續(xù)的要在一個工作日內(nèi)在建筑工人管理服務(wù)信息系統(tǒng)中將“在場狀態(tài)”調(diào)整為“離場狀態(tài)”。

  六、加強與工資支付監(jiān)管系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享

  依托實名制系統(tǒng)或單獨建立農(nóng)民工工資支付監(jiān)控信息系統(tǒng),對建設(shè)工程項目制度落實和農(nóng)民工工資支付全過程動態(tài)監(jiān)管,并實現(xiàn)省級集中,與建筑工人實名制系統(tǒng)實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享。

  附件:國務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室《2020年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核細則》

                                   2021年2月25日

  附件:國務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室《2020年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核細則》.xls



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